Deze training is bedoeld voor mensen die hun coachingsvaardigheden verder willen verdiepen.

Voortraject

U heeft de training ‘Coachingsvaardigheden I’ gevolgd bij Blankestijn & Partners of een vergelijkbare training elders.

Na het volgen van ‘Coachingsvaardigheden II’

• Heeft u kennis en inzicht in het coachen op de zes ontwikkelingsniveaus;
• Heeft u uw coachingscompetenties vergroot op het mentale, emotionele en gedragsniveau;
• Heeft u uw eigenheid als coach versterkt.

Dag 1: Bewustwording van overtuigingen

• Inzicht in de zes ontwikkelingsniveaus
• Verdiepend vragen stellen
• Onderzoeken van belemmerende overtuigingen
• Inzicht in soorten belemmerende overtuigingen
• Coachen aan de hand van de RET

Dag 2: Emotionele intelligentie

• Empathisch coachen
• Gevoelens als signaalfunctie
• De emotionele bankrekening in werkrelaties
• Begrijpen en begrepen worden
• Effectief communiceren over gevoelens en emoties

Dag 3: Gedragsverandering in de praktijk

• De leercirkel van Kolb voor gedragsverandering
• De kracht van non-verbale communicatie
• Werken met rollenspelen
• Succeservaringen oogsten
• Actieplanning en evaluatie

‘Coachingsvaardigheden II’ is een intervaltraining van 3 dagen. Voorafgaand aan de training ontvangt u een intakeformulier, aan de hand waarvan u uw persoonlijke leerdoelen bepaalt. Ter voorbereiding van elke trainingsdag krijgt u een opdracht bestaande uit literatuurstudie en een praktijkopdracht.

De coachingsprincipes worden gedurende het opleidingsprogramma voortdurend toegepast: u reflecteert op uw eigen persoonlijke leerdoelen als coach en gaat hier actief mee aan de slag tijdens de trainingsdagen. Er wordt veel praktisch geoefend, gekoppeld aan leerdoelgerichte feedback en theoretische inzichten.

De training vindt plaats in groepen van 8 tot 12 personen.

Deze opleiding wordt alleen in-company gegeven, en kan als zodanig op maat gemaakt worden voor uw organisatie.

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Blankestijn & Partners: 0317 – 42 51 34